Objetivos generales del programa
Dotar a los participantes de una visión global y específica de los alcances de la construcción de equipos de trabajo, de manera de cambiar la forma de relacionarse con los colaboradores, generando mayor éxito en la gestión de su propio equipo y como consecuencia de ello, generar mejores resultados dentro de su propia empresa.
Objetivos específicos del programa
Dotar a los participantes del workshop de las herramientas necesarias para generar en ellos actitud y aptitud, habilidades y conocimientos que posibiliten el funcionamiento de cada departamento orientadas al logro de los objetivos fijados por la empresa en colaboración con el resto de los departamentos, focalizandose en la relación con los colaboradores, transformándose en lideres, coaches y mentores del equipo que les toque guiar.
Los participantes aprenderán a:
Cual es el rol del formador de equipos.
Cuales son los componentes de un equipo balanceado.
La teoría de la diversidad.
A reconocer su propio estilo de autoridad y su relación con equipos de trabajo.
Los pasos correctos para la distribución de tareas.
Como delegar eficazmente.
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